L’électricité CFO / CFA dans le bâtiment : définition, rôles et différences
Les termes CFO et CFA reviennent dans toutes les offres d’emploi en électricité.
Voici ce qu’ils signifient concrètement sur le terrain.
CFO — Courants Forts
Le CFO désigne l’ensemble des installations électriques qui transportent de l’énergie :
– TGBT (Tableau Général Basse Tension)
– Câblage et distribution électrique
– Éclairage intérieur et extérieur
– Prises de force
– Alimentation des équipements
CFA — Courants Faibles
Le CFA regroupe les systèmes qui transportent de l’information, pas de l’énergie :
– Alarme incendie (SSI — Système de Sécurité Incendie)
– Réseau VDI (Voix Données Images)
– Contrôle d’accès et vidéosurveillance
– GTB (Gestion Technique du Bâtiment)
– Interphonie et sonorisation
Sur un chantier, CFO et CFA sont souvent réalisés par la même entreprise mais par des équipes distinctes.
Le Chargé d’Affaires peut être spécialisé CFO, CFA, ou les deux.
La tendance 2026 est à la recherche de profils capables de piloter les deux lots.
Habilitations électriques associées
Les habilitations électriques réglementent les interventions. Les principales en tertiaire :
– B1 : exécutant électricien
– B2 : chargé de travaux
– BR : chargé d’intervention générale
– BC : chargé de consignation
– H : haute tension (HTA / HTB)
Renouvelables tous les 3 ans après formation et évaluation.
Salaires Électricité CFO/CFA en IDF 2026
Chargé d’Affaires Électricité (CFO/CFA) :
– Junior (0-2 ans) : 38 000 – 42 000 €
– Confirmé (2-5 ans) : 42 000 – 46 000 €
– Senior (5-8 ans) : 46 000 – 55 000 €
– Expert (+8 ans) : 55 000 – 70 000 €
Ingénieur Études CFO/CFA :
– Junior (0-2 ans) : 40 000 – 45 000 €
– Expert (+8 ans) : 50 000 – 65 000 €
Source : Enquête rémunération FacilityJob 2026 — +3 000 profils analysés en France
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